Fleur Rieter

Fleur Rieter

  • Auteur vaknieuws Weblog

Over Fleur

Specialisatie: Pensioen Fleur Rieter (1969) is directeur Pensioenen bij a.s.r. Ze is econometrist en actuaris en heeft ruim 20 jaar ervaring in de financiële sector. Zij is sinds 2011 werkzaam bij a.s.r./De Amersfoortse en daar begonnen als Chief Financial and Risk Officer en lid van het managementteam AOV/Ziektekosten. Voordat de geboren Venlose overstapte naar a.s.r., werkte ze acht jaar als financieel en operationeel directeur bij Legal & General NL, was zij vijf jaar manager bij accountant PwC en ruim 2,5 jaar als actuaris bij Zwitserleven. Fleur was tevens jarenlang bestuurslid van het Actuarieel Genootschap en het Actuarieel Instituut. Daarnaast zet zij zich actief in voor micropensioenen en het inrichten van kennisuitwisseling tussen de Nederlandse pensioensector en ontwikkelingslanden, als lid van het Bestuur Stichting Duurzame Micropensioenen Ontwikkelingslanden. Haar achtergrond als econometrist en actuaris helpt haar om de keten in pensioenland in één keer te overzien. Wat betekent het als iemand over x jaar met pensioen gaat? Wat zijn de opgebouwde zekerheden en wat zijn de onzekerheden? Om dat vervolgens dan zo helder mogelijk uit te leggen aan klanten. ‘Het helpt dat je als actuaris de inhoud snapt.’

Kabinet, haast geboden met toekomstbestendig pensioenstelsel

De pensioendiscussie zit op slot. De nieuwe coalitie heeft geen haast met het nieuwe pensioenstelsel en liet bij de presentatie van het regeerakkoord doorschemeren dit voorlopig nog uit te besteden aan de Sociaal Economische Raad (SER). Die doet al sinds 2015 onderzoek naar een nieuw [...]

Lees verder Meer nieuws

‘Werkgever: maak pensioen vast onderdeel van het jaarlijkse evaluatiegesprek’

Om het pensioenbewustzijn onder werknemers te vergroten, pleit ik ervoor dat werkgevers het pensioen een vast onderdeel laten worden van het evaluatiegesprek. Werkgevers zijn zich nog voldoende bewust van hun zorgplicht en de mogelijkheden op het gebied van pensioencommunicatie. Ik verwacht [...]

Lees verder Meer nieuws

Een stabiele, duurzame en passende pensioenregeling voor je werknemers: zes tips

Als werkgever wil je goed voor je werknemers zorgen. Een net salaris, optimale arbeidsomstandigheden en als het tijd is om met pensioen te gaan, wil je een goede pensioenregeling voor ze hebben. Waar moet je op letten als je kiest voor een regeling op basis van beleggen? Wij geven zes tips. 1.

Lees verder Meer nieuws

Doorbeleggen van pensioenkapitaal geen heilige graal

Inmiddels weet het gros van de Nederlanders dat het belangrijk is om na te denken over de tijd na het werkzame leven. Toch is bijna niemand hier veel mee bezig, terwijl het zeker de moeite loont. Er komen namelijk steeds meer keuzemogelijkheden bij voor wat betreft pensioengelden die vrijkomen.

Lees verder Meer nieuws

Werknemers mkb dreigen bij pensioen kopje onder te gaan

Terwijl iedereen in de politiek en in pensioenland zich druk maakt om het pensioen van zzp’ers, voorzie ik dat we een grote en belangrijke groep over het hoofd zien. Werknemers van mkb-bedrijven dreigen namelijk in het verdomhoekje te raken doordat de wet- en regelgeving zo vaak wordt aangepast

Lees verder Meer nieuws